Barème des cotisations
A partir de 2019, le mode de calcul des cotisations adhérents BTP Santé au Travail évolue.
BAREMES DE COTISATIONS POUR LES ENTREPRISES ADHERENTES
A partir de 2019, la cotisation adhérent sera calculée selon l’effectif de votre entreprise au 1er janvier 2019 (per capita).
Ainsi, par décision de l’Assemblée Générale, sur proposition du Conseil d’Administration :
Cotisation per capita
Année de l’adhésion et années suivantes : 105€ HT par salarié
Ce montant est fixe, quel que soit le type de surveillance individuelle (SIG, SIA ou SIR).
Montant forfaitaire à l’embauche d’un salarié
Pour une visite d’information et de prévention initiale ou d’un examen médical d’aptitude initial réalisé en cours d’année : 70€ HT.
La cotisation inclut les examens complémentaires, sauf cas particuliers.
Pour connaître le montant des examens complémentaires pour les salariés des Installation Nucléaire de Base et les salariés exposés au risque hyperbare, nous vous invitons à prendre contact avec notre Service Cotisation.
Pénalité en cas d’absence
En cas d’annulation de la visite, vous devez aviser votre secrétariat médical au moins 48h avant la date du rendez-vous. A défaut, chaque absence sera facturée 50€ HT.
Services inclus dans la cotisation
Pour rappel, la cotisation comprend, au-delà des visites médicales, les actions de prévention menées par nos équipes de Santé au Travail au sein des entreprise adhérentes (chantiers, ateliers, bureaux) et les diverses prestations proposées (ateliers collectifs de prévention…).
Pour plus d’informations, consulter la rubrique "Prévention".
BAREME POUR LES ENTREPRISES DE TRAVAIL TEMPORAIRE (ETT) :
Montant de la cotisation du suivi santé travail : 105€ HT par salarié intérimaire.
Ce montant est fixe, quel que soit le type de surveillance individuelle (SIG, SIA ou SIR).
La cotisation inclut les examens complémentaires, sauf cas particuliers.
Pour connaître le montant des examens complémentaires pour les salariés des Installation Nucléaire de Base et les salariés exposés au risque hyperbare, nous vous invitons à prendre contact avec notre Service Cotisation.
En cas d’annulation de la visite, vous devez aviser votre secrétariat médical au moins 48h avant la date du rendez-vous. A défaut, chaque absence sera facturée 50€ HT.
Une question ? Consulter notre rubrique Questions / Réponses.
Pour aller plus loin : Comprendre la cotisation
Une vidéo pour mieux comprendre comment fonctionnent les Services de Santé au Travail.